Tanulmány: A nők nagyobb valószínűséggel kapnak állást, miután GLP-1-es gyógyszereket szednek.

A női álláskeresők számára a munkába állás kulcsa valami váratlan lehet: a fogyókúrás gyógyszerek. E hónapban megjelent új tanulmány kimutatta, hogy a munkanélküli nők, akik GLP-1 gyógyszereket, például Ozempicet és Wegovyt szedtek, észrevehetően megnövelték az álláskeresés esélyeit. A tanulmány, amely még nem esett át szakmai bírálaton, azt találta, hogy a munkanélküli nők foglalkoztatási rátája 27%-kal emelkedett, miután 18 hónapon át fogyókúrás gyógyszereket szedtek. „A becslések azt mutatják, hogy a GLP-1 fogyás hatásai éppen azon a határon változtatják meg az eredményeket, ahol a látható testtömeg első benyomásokra gyakorolhat hatást” – írta Rebecca Diamond, a Harvard Egyetem közgazdaságtan professzora, aki a tanulmány szerzője. A Bloombergnek és a Business Insidernek adott interjúkban Diamond elmondta, hogy érdekelte a gyógyszerekkel összefüggő társadalmi és gazdasági hatások, miután egy barátja elmondta neki, hogy másként bántak vele, miután fogyott egy glukagon-szerű peptid-1 (GLP-1) gyógyszer segítségével. Diamond elemezte a Dél-Kaliforniai Egyetem által végzett, több mint 10 000 felnőttet megkérdező tanulmány adatait, és összehasonlította a GLP-1-et szedő nők tapasztalatait azokéval, akik érdeklődtek, de még nem használták a gyógyszereket. Diamond megállapításai azt sugallják, hogy a fogyókúrás gyógyszerek használata nagymértékben befolyásolja az első benyomásokat – és nem csupán a munkahelyen. A kapcsolatok terén még nagyobb hatás volt megfigyelhető: Az egyedülálló nők 29%-kal nagyobb valószínűséggel házasodtak meg vagy kezdtek együtt élni egy partnerrel a fogyókúrás gyógyszerek szedését követő 18 hónapon belül. Valójában alig volt hatása a már foglalkoztatott nők számára; számukra a munkaváltás és a jövedelem nem tűnt jelentős mértékben javulni a GLP-1 szedése után. „A nők számára nem változó dolgok egyenrangúan informálóak” – írta Diamond a tanulmányban. „Azok a helyzetek nem reagálnak, amelyek már fennállnak, ahol bármilyen első benyomás régen történt, és ahol a súly egy jellemző, amely sokkal gazdagabb információkészletbe van ágyazva.” Korábbi kutatások azt mutatták, hogy a súlynak szerepe lehet a szakmai sikerben: A kövér munkavállalókat a megjelenésük alapján ítélik meg, és lustának vagy kevésbé motiváltnak tűnhetnek, a cégek pedig nem feltétlenül veszik figyelembe a méretet a sokszínűség és befogadás erőfeszítések részeként. Egy elemzés, amely arra vizsgált, hogy a súly hogyan befolyásolja a felvételi döntéseket, azt találta, hogy a túlsúlyos vagy elhízott pályázók hátrányos helyzetben voltak – egy újabb jel arra, hogy ez a prekoncepciók formálhatják az első benyomásokat. Egy nem elhanyagolható amerikai rész már GLP-1-et használ – körülbelül minden nyolcadik felnőtt, egyes becslések szerint. De lehetséges, hogy számuk növekedhet, ahogy a biztosítási fedezet javul és ezek a gyógyszerek elérhetőbbé válnak. Ha legitím hatásai vannak a foglalkoztatásra, könnyen elképzelhető, hogy több ember is fontolóra veszi a fogyókúrás gyógyszerek szedésének ötletét – és hogy ez újabb forrást jelenthetne az egyenlőtlenség számára, kedvezve a magasabb jövedelmű munkavállalóknak.